一、企业新型学徒制培训

        面向企业新入职/转岗职工通过“企校双制、系统培养”方式培养适应岗位需求的中高级技能人才，学制1-2年，毕业后发放职业技能等级证书和学院相应毕业证书。

1、培训对象：拥有技能人才队伍的所有在京企业

2、补贴标准：给予企业5000-8000元/人年的补贴

3、学院可开展培训职业：电工、装配钳工、广电和通信设备电子装接工、工业机器人系统操作及运维人员、焊工、车工、铣工、多工序数控机床操作调整工、机床装调维修工、多媒体作品制作员、文物修复师、化学检验员、药物检验员、药物制剂工、食品检验员、汽车维修工、新能源汽车装调及维修人员

二、职业技能等级提升培训

        面向在本市缴纳失业保险1年以上的企业职工，开展特种作业、电工等各职业技能等级培训并开展鉴定/认定，取得特种作业或职业资格证书（职业技能等级证书）的给予个人技能提升补贴。

1、培训对象：缴纳失业保险1年以上的企业职工

2、补贴标准：取得初级工（含特种作业）、中级工、高级工、技师、高级技师等国家职业资格证书或职业技能等级证书，分别按照1000元、1500元、2000元、2500元和3000元标准给予个人补贴。

3、学院可开展培训和鉴定/认定职业：

        特种作业培训鉴定：高压电工、低压电工、焊工

        等级工培训/鉴定（认定）：电工、钳工、汽车维修工、车工、铣工、农产品食品检验员、焊工；级别：初级工、中级工、高级工、技师、高级技师

三、高精尖产业培训

        围绕首都十大高精尖产业，将技能提升培训纳入产业服务包，以需求为导向，学院定制开发培训项目。对于高精尖产业企业组织职工开展技能提升培训且经考核合格的，按照每人不超过2万元的标准，给予企业补贴。

1、培训对象：高精尖产业企业

2、补贴标准：补贴培训费的50%，每人不超过2万元

3、学院可开展的培训项目

        智能装备产业类：移动机器人安装与调试、增材制造-3D打印及逆向新技术、Lenze驱动技术基础、工业网络、S7-GRAPH 顺序控制编程、S7-300/400系统维护与编程（基于STEP7 V5.x）、工业自动控制系统安装、自动化生产线设备安装修理、电气高端设备维修、光学仪器全定制设计企业实训。

节能环保产业类：水污染仪器和设备设计制造实训

四、实施重点群体就业免费培训

        面向失业人员、农村转移就业劳动力(含低收入农户)、城乡未继续升学初高中毕业生、转岗职工、本市高校毕业生、退役军人、残疾人开展劳动预备培训、就业技能培训、职业技能提升培训等免费培训。

        职业技能提升，改变你的生活。详询87336018、67384729。

                                                                                                                        北京市工业技师学院

                                                                                                                              2020年9月2日